وی با بیان اینکه در سال جاری تا کنون 38 هزار نفر در وزارت بهداشت بازنشسته شده اند، گفت: علاوه بر بازنشستگی نیروها برای خدمات دهی پروژه های جدید نیاز به استخدام حداقل 26 هزار نفر نیروی انسانی داریم که با سازمان اداری و استخدامی جلسات مفصلی در این زمینه داشته ایم.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت با اشاره به مشکلات ساختاری برخی از پروژه های بیمارستانی تازه افتتاح شده یا در آستانه افتتاح در کشور، گفت: در حال حاضر کل پست های بلاتصدی وزارت بهداشت حدود 25 هزار پست است که مجوز استخدام حدود 24 هزار و 400 نفر از سوی سازمان اداری و استخدامی آماده امضا و ابلاغ است. بخشی از این مجوز مربوط به پروژه های جدید بهداشتی و درمانی و بخش دیگر به ازای نیروهای بازنشسته است.

دکتر مرادی از بازنگری و اصلاح در ساختار وزارت بهداشت به منظور بکارگیری نیروی انسانی، گفت: امیدواریم در فراخوان های بعدی بتوانیم با اصلاح ساختار نیروی انسانی، فرصت جذب نیروهای مورد نیاز را داشته باشیم.

وی از ثبت اطلاعات نیروهای شرکتی وزارت بهداشت همانند نیروهای رسمی در سامانه پاکنا (پایگاه اطلاعات کارکنان نظام اداری) خبر داد و گفت: بر اساس خواسته سازمان اداری و استخدامی وزارت بهداشت همانند سایر دستگاه های اجرایی، اطلاعات نیروهای شرکتی را در این سامانه وارد می کند.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت خاطرنشان کرد: تعداد نیروهای شرکتی در وزارت بهداشت به دلیل ماهیت کار و وظایف گسترده ای که بر عهده دارد، بیشتر از سایر دستگاه هاست و تعداد کل نیروهای شرکتی های حجمی و غیرحجمی در وزارت بهداشت، حدود 84 هزار نفر است که اطلاعات این نیروها را در سامانه پاکنا وارد می کنیم.